近時の重要労働裁判例と労使トラブルの傾向・実態

内容

千葉県社会保険労務士会千葉支部様よりお声がけいただき、表題のテーマで研修講師を
行いました。会場、ZOOM を含め、約 150 名の社会保険労務士様にご参加いただきました。
ご参加いただいた先生方、ありがとうございました。
概要は以下のとおりです。

１ 使用者側弁護士としてここ最近感じていること

・労使の意識の変化のギャップ

・弁護士選任のハードルの低下

・弁護士業界の現在の動向

２ 近時の労使トラブルの傾向と実態、重要裁判例

①残業代請求

②解雇・雇止め

③ハラスメント

④労災

⑤その他（休職、退職代行、労働者への損害賠償請求等）